El Sindicato de Alimentación STIA encabezado por Sergio Escalante rechazó el procedimiento preventivo de crisis impulsado por Lamb Weston y reclamó que la planta de Munro continúe operando con la totalidad de sus trabajadores, al advertir que la empresa cuenta con los recursos necesarios para sostener la producción y evitar el despido de 100 empleados.
La decisión de la empresa fabricante de papas fritas Lamb Weston de avanzar con un procedimiento preventivo de crisis y cerrar su planta de Munro generó un fuerte rechazo sindical tras la audiencia realizada en el Ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires. La medida, de concretarse, dejaría sin empleo a cerca de 100 trabajadores y trabajadoras de la planta.
Desde el Sindicato de Trabajadores de la Industria de la Alimentación (STIA) cuestionaron duramente el planteo empresarial y aseguraron que no se corresponde con la situación real de la compañía. “Rechazamos enérgicamente esta medida que no se ajusta a la realidad productiva de la empresa, la cual ha estado operando con normalidad durante 2025”, señalaron desde la organización sindical.
El secretario general del STIA, Sergio Escalante, fue contundente al fijar la postura del gremio tras la audiencia. “Exigimos que la planta de Munro siga funcionando con todos sus trabajadores”, afirmó, y remarcó que el objetivo central del sindicato es “conservar los puestos de trabajo y seguir produciendo”.
Escalante también puso el foco en el impacto social que tendría el cierre de la planta. “Los puestos de trabajo de nuestros compañeros constituyen el sustento de sus familias y la base de la comunidad de Munro”, sostuvo, y agregó que “la producción y el trabajo son derechos fundamentales que deben ser preservados”.
En ese marco, el dirigente sindical instó a la empresa a revisar su postura y abrir una instancia de diálogo. “Exigimos que la empresa reconsidere su decisión y busque alternativas para mantener la planta en funcionamiento”, expresó, al tiempo que llamó a “encontrar una solución que beneficie a todas las partes involucradas”.
Desde el STIA también cuestionaron los argumentos económicos de la compañía y recordaron las recientes inversiones realizadas. Según indicaron, Lamb Weston destinó 320 millones de dólares a una nueva planta y prevé invertir otros 130 millones, lo que demuestra que “tiene los recursos y las condiciones para preservar los puestos de trabajo de Munro”.
Finalmente, el sindicato sostuvo que la rentabilidad y la eficiencia operativa no pueden construirse excluyendo trabajadores. “La rentabilidad y la eficiencia operativa es con todos los trabajadores produciendo valor para sus clientes, como lo vienen haciendo”, remarcaron, y anticiparon que continuarán reclamando ante las autoridades laborales para evitar el cierre y defender el empleo.
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