Conflicto en puerta: Los gremios de Alimentación adelantaron que si no hay acuerdo paritario, habrá medidas de fuerza

Con una inflación galopante, los Sindicatos de la Alimentación adelantaron que si en la próxima reunión paritaria del martes no logran llegar a un acuerdo, organizarán un plan de lucha.

 

Los gremios que representan a los trabajadores de la industria Alimentación STIA y FTIA avisaron que podrían iniciar una serie de medidas de fuerza en caso de no llegar a un acuerdo con la cámara del sector.

Informaron que el próximo día martes continuarán las negociaciones, «donde vamos a reiterar nuestros reclamos de revisar la pauta salarial de diciembre pasado, teniendo en cuenta el desfasaje producido por el alevoso y continuo aumento de los precios».

Si no lograran obtener una oferta satisfactoria o alcanzar un acuerdo al menos, el plenario facultó al consejo directivo de la FTIA a tomar las medidas que considere necesarias «para defender el poder adquisitivo de los salarios de los trabajadores/as del sector».

En la última negociación, la FTIA logró un incremento bimestral acumulado del 27,2 por ciento en dos tramos entre noviembre (14,2 por ciento, en relación a octubre) y diciembre (11,2 por ciento en relación a noviembre). Calculados sobre la base de los sueldos de abril de 2023, momento de inicio del año paritario, el aumento es del 24 y del 22 por ciento respectivamente.

La entidad gremial logró entonces un incremento salarial del 115 por ciento en los 8 meses de año paritario en el sector, que quedó por debajo de la inflación luego de la devaluación del gobierno de Javier Milei.

 

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